儀式伊始，劉總對酒店2013年的全面工作做了發(fā)言，宋總對2012年中表現(xiàn)的先進集體和先進個人做了表彰決定，并且劉總代表酒店方與餐飲部、房務(wù)部、銷售部、工程部、安保部、廚部分別簽定了經(jīng)濟目標責任書。在董事長語重心長的激勵話語之下，大家雖然面色凝重，卻也信心百倍。分公司胡總做了總結(jié)發(fā)言，他在發(fā)言中指出，2013年目標責任書的簽訂，旨在以更加科學、嚴謹?shù)膽B(tài)度制定落實玉豐集團的戰(zhàn)略目標，通過玉豐特色績效考核體系的貫穿運用，提升整個酒店的管理水平，打造強有力的玉豐精英團隊。同時，他也指出，目標并不是為了給大家制造壓力，只是為了幫助大家更好地分解、規(guī)范、優(yōu)化工作重點，只要大家堅持標準，加強事前計劃、事中管理、事后檢查， 2013年的京山玉豐國際大酒店將會開創(chuàng)出更加開闊的前景。
活動現(xiàn)場
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